Сплотиться, нельзя подставить команду

Мы решили собрать в одном отчете несколько похожих по формату и уровню мероприятий для крупных компаний, которые организовывали частично или под ключ в домашнем регионе. Это было соединение мыслительной работы на обучениях и тимбилдинге и разгрузка физическими активностями с элементами командообразования. Подробно расскажем про один из них.

Была абсолютно четкая цель: максимально сплотить команду и раскрыть каждого человека. Нельзя чтобы кто-то отсиживался; необходимо сделать так, чтобы абсолютно от каждого игрока зависел результат всех участников.

Мы создали несколько точек для командной работы, в которых важно участие всех членов коллектива, причем в разных ролях. От того, как командует строем тот, кого этот сам строй и выбрал, зависела скорость передвижения по точкам; от четкости движения каждого участника – не придется ли все проходить заново.

Тимбилдинги проводил Владимир Соловьев и так же следил за прохождением всех точек. В общем, у нас получились отличные игры для взрослых, в результате которых большая команда стала большой и очень, очень дружной командой.

Такого же плана мероприятия мы организовывали для РосАтом, Мегафон, Ростелеком, АтомЭнергоМаш, Газпромнефть. Небольшие видео-отчеты о том, как это было, можете увидеть ниже.

Дополнительно нужно было организовывать джиппинг, сплавы, конные или пешие походы по самым впечатляющим местам, экскурсии на пасеку, все это в разной «комплектации». Более того, иногда это нужно было делать моментально и менять планы ввиду нестабильных погодных условий + сохранять высокий уровень организации, и это при том, что Алтай на данный момент намного больше сохраняет старые традиции и дикие условия жизни, чем развивается в туристическом направлении.

Если Вас заинтересовало данное направление, рекомендуем посмотреть 8 чудес ЦАТ Алтая